У Ковелі відкрили центр рекрутингу до ЗСУ

Відкриття відбулось у середу, 18 грудня.

Центр — 45-й в Україні. Його завдання — консультувати щодо наявних вакансій у війську та супроводжувати добровольців при працевлаштуванні.

У кандидатів є можливість самостійно обрати місце служби. Станом на зараз, в базі більш як 10 000 вакансій.

Центр працює в цивільному форматі, взаємодіє із Міністерством оборони, органами місцевого самоврядування, але при цьому не обмінюється інформацією з ТЦК та СП, розказав уповноважений міністерства оборони з питань рекрутингу Олексій Бежевець.

Крім цього, ані в ЦНАПі, ані біля нього ТЦК та СП не буде здійснювати мобілізаційні заходи.

За 10 місяців роботи мережі центрів в Україні понад 31 000 осіб звернулася до центрів, з них 7 тисяч стали кандидатами до ЗСУ.

За яким алгоритмом працюють

В рекрутинговому центрі кандидату підбирають посаду в ЗСУ відповідно до побажань, вмінь, віку та інших факторів.

Звертатись можна анонімно. Тут не питають імені, не перевіряють документи. Можна поцікавитись не для себе, а для своїх знайомих чи родичів. Сам факт звернення ні до чого не зобов’язує того, хто цікавиться вакансіями.

Рекрутуватись через центр можна навіть після отримання повістки від ТЦК та СП. Але якщо вона є першою (для оновлення даних, а не бойова).

Якщо відповідну посаду знайшли, то добровольця сконтактують із обраною військовою частиною, щоб дві сторони могли поспілкуватись.

Якщо військовій частині кандидат підходить, вона видає рекомендаційний лист. Далі кандидат на службу вирішує, бути мобілізованим чи укладати контракт (до слова, жителям Ковельської громади, які укладають контракт, із місцевого бюджету виплачують 7 000 грн).

Контракт укладають в ТЦК та СП, а мобілізує безпосередньо військова частина без їхньої участі. Далі рекрут проходить ВЛК, базовий загальний військовий вишкіл (45 днів) і за потреби — фахову підготовку. Після цього людина отримує посаду в обраній військовій частині.

Рекрутер супроводжує кандидата від початку пошуку посади до того моменту, поки людина не зайде у свою військову частину. Він зобов’язаний консультувати, допомагати вирішувати проблемні ситуації, якщо такі виникають в процесі працевлаштування.

Рекрутерку в ковельському центрі рекрутингу звати Аліна Щерба. До цього вона 10 років працювала у відділі кадрів Ковельської школи мистецтв. Каже, хотіла спробувати щось нове і знайшла вакансію рекрутера на Work.ua. Співбесіду та базове навчання проводили представники Міністерства оборони.

Де ще можна шукати вакансії у ЗСУ

• на сайті Міністерства оборони України;

• work.ua;

• robota.ua;

• olx.ua;

• сайти військових частин, деякі з них мають свої рекрутингові центри.